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《淮安市職業技能提升行動實施方案(2019-2021年)》政策解讀
發布日期:2020-01-02    來源:淮安市人民政府辦公室  字號:[ ]  

  為持續開展職業技能提升行動,提高培訓針對性實效性,全面提升勞動者職業技能水平和就業創業能力。日前,我市出臺了《淮安市職業技能提升行動實施方案(2019-2021年)》(淮政辦發〔2019〕36號)?,F將主要內容解讀如下:
  一、出臺背景
  實施職業技能提升行動是就業優先戰略、制造強國戰略的重要支撐,是打贏脫貧攻堅戰的重要手段。2019年5月18日,《國務院辦公廳關于印發職業技能提升行動方案(2019-2021年)的通知》正式出臺,2019年8月28日江蘇省政府辦公廳印發《江蘇省職業技能提升行動實施方案(2019-2021年)》,對組織開展全省省職業技能提升行動提出了具體要求。為貫徹落實國家和省文件精神,推動提升行動具體落實,結合我市實際,出臺該《方案》。
  二、主要內容
 ?。ㄒ唬┠繕巳蝿?。2019年至2021年,我市共開展各類政府補貼性職業技能培訓20萬人次以上。到2021年底,全市技能勞動者占就業人員總量的比例達到28%以上,高技能人才占技能勞動者的比例達到32%以上。
 ?。ǘ┡嘤栔攸c。本輪大規模職業技能培訓主要針對以下群體:企業職工;農村轉移就業勞動者特別是新生代農民工、城鄉未繼續升學初高中畢業生等青年、城鎮登記失業人員、退役軍人、就業困難人員(含殘疾人)、建檔立卡低收入農戶和城鄉低保對象中的勞動力、有創業意愿和培訓需求的勞動者、職業農民和農村實用人才帶頭人等就業重點群體;貧困地區的貧困勞動力、貧困家庭子女和貧困村創業致富帶頭人;高危行業領域從業人員和各類特種作業人員。
 ?。ㄈ┵Y金來源。以2018年底失業保險基金滾存結余為基數,按照20%的比例足額計提職業技能提升行動資金,我市提取總額為3.3億元。
 ?。ㄋ模┭a貼原則和標準。為了提高企業、院校等培訓主體的積極性,提供優質的培訓服務,也同時保證個人能夠享受政府購買服務的免費培訓政策,按照“誰出資培養、誰享受補貼”“先墊付、后補貼”的原則進行補貼。主要補貼范圍和標準有:1、職工參加在崗培訓和轉崗培訓,取得高級工、技師、高級技師資格證書或相應技能等級證書,符合人社部門公布的緊缺型職業(工種)范圍,分別給予培養企業或個人1500元∕人、3000元∕人、4000元∕人培訓補貼。2、符合條件的企業(含勞務派遣企業)職工參加在崗培訓和轉崗轉業培訓,累計繳納失業保險12個月以上,取得初、中、高級職業資格證書或技能等級證書的,分別給予800元/人、1200元/人、1800元/人的技能提升補貼。3、新型學徒培訓達到中級工水平的,補貼標準為每人每年4000元;達到高級工水平的,補貼標準為每人每年5000元;達到技師水平的,補貼標準為每人每年6000元;達到高級技師水平的,補貼標準為每人每年8000元。

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